根据《高等学校信息公开办法》（教育部令第 29 号）、《教育部关于公布〈高等学校信息公开事项清单〉的通知》和《四川省教育厅办公室关于做好2023年高校信息公开年度报告工作的通知》要求，结合学校信息公开工作实际情况，编制2022-2023学年度英国威廉希尔唯一官网信息公开工作报告。

本报告内容包括学校信息公开工作的总体情况、信息主动公开情况、依申请公开情况、重点领域信息公开情况、信息公开工作存在的主要问题及改进措施、其它需要报告的事项等六部分内容。本报告中统计数据的时间为2022年9月1日至2023年8月31日。

一、总体情况

一年来，英国威廉希尔唯一官网以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记来川视察重要指示精神，按照党中央、国务院关于政务公开工作的决策部署和教育部推进教育公开的总体安排，全面落实上级关于信息公开工作的各项部署要求，始终坚持让权力在阳光下运行，持续加强信息公开工作力度，以高质量信息公开，加快推进依法治校、学校治理体系和治理能力现代化水平的不断提升。

（一）强化组织领导

充分发挥信息公开工作领导小组作用，落实信息公开主体责任，统筹推进学校信息公开工作。党委办公室、校长办公室作为信息公开工作机构，统筹协调相关职能部门和各二级学院，明确信息公开事项和公开时间表，扎实做好信息公开工作，重点强化招生、财务、宣传等领域的信息公开。

（二）加强制度执行落实和监督保障

强化《英国威廉希尔唯一官网信息公开实施办法》《英国威廉希尔唯一官网信息公开指南》《英国威廉希尔唯一官网宣传工作保密规定》等系列规章制度的执行和落实，充分发挥教职工代表大会、学生代表大会等渠道的监督作用，完善各单位主动公开机制，为信息公开工作提供坚实的制度保障。

（三）持续规范信息公开

坚持“以公开为常态、不公开为例外”的原则，把信息公开工作列入学校工作的重要议事日程，分析研究信息公开工作中出现的问题，提出改进措施，全面、及时、准确公开各项信息。针对涉及学校发展、与师生员工切身利益密切相关、社会公众普遍关心的重要信息及时公开，进一步强化信息发布、解读和回应工作机制，增强信息解读的时效性，促进学校民主决策、民主管理、民主监督落到实处。

（四）加强信息公开保密审查

学校认真贯彻信息公开有关法律法规和文件精神，落实《中华人民共和国保守国家秘密法》《教育部政府信息公开保密审查规范（试行）》等法律法规和文件的要求，妥善处理公开与保密的关系，坚持规范、及时、准确的原则，既防止不断扩大的保密范围损害公民知情权，又严格提防失泄密事件的发生。加强信息公开工作部门和保密审查部门的协同配合，建立健全重要信息公开二级审查工作程序，明确信息产生单位、归口部门的审查责任，要求各单位建立完善信息公开保密审查工作程序，确保信息公开符合保密规定。

二、 信息主动公开情况

(一) 主动公开信息内容

学校不断扩大信息公开内容和范围，积极探索信息公开新形式，除了以校园网、校园公示栏等宣传平台作为信息公开的主渠道，还高度重视新媒体在信息公开中的重要作用，把其作为引导热点、服务师生和社会大众、了解师生和群众意愿的重要渠道，充分利用微博、微信公众号等新媒体增强信息公开的实效性，切实增强信息公开工作的可信度和有效度。

1.学校基本信息公开情况

在学校门户网站“威廉希尔官网”栏目中公开学校简介、学校历史、学校领导等情况；在“机构设置”栏目中公开学校设有的22个机关部处、19个学院（部、中心）和6个业务与产业单位情况；在“师资队伍”栏目公开学校师资概况及人才招聘等情况；在“人才培养”栏目公开学校本科、研究生和继续教育等情况；在“科学研究”栏目公开学校科研管理等情况；在“招生就业”栏目公开学校各级各类招生及就业信息；在“合作交流”栏目公开学校开展对外合作情况；在“公共服务”栏目公开学校书记校长信箱、督导组信箱、后勤服务、网络服务等信访、服务指南；“校友总会”公开校友工作及教育基金会等情况。

2.学校工作报告、党政年度工作计划及重点工作安排公开情况

（1）2023年2月23日下午，学校在航空港校区国际会议厅召开开春季学期干部大会，全体校领导、党委常委，党委委员，中层干部，职代会、教代会负责人，市级以上党代表、人大代表、政协委员，民主党派在校负责人，三级以上专业技术职务人员参加本次会议。党委书记周激流全面回顾了2022年学校在推进改革建设过程中取得的成效，明确了2023年学校工作的总体思路并部署了年度重点工作。

（2）学校年度党政工作要点于2023年3月1日印发并向全校公布。

（二）主动公开信息的方式和途径

1.英国威廉希尔唯一官网校园网站及校内二级单位网站；

2.相关会议；

3.英国威廉希尔唯一官网校报、广播、期刊等；

4.宣传栏、电子显示屏等；

5.新媒体：微博、微信等其他形式。

（三）主动公开信息数量

2022-2023学年学校发布公告162条、校园网主页新闻415篇、微信公众号推文342篇、微博3360条，校报14期全文电子化率达到100%，刊登稿件200余篇。

三、依申请公开情况

《英国威廉希尔唯一官网信息公开实施办法》对依申请公开的方式、程序等相关情况进行了规定，建立了依申请公开的平台。广大师生和社会公众可以向学校信息公开办公室申请公开信息。学校的信息公开以主动公开为主、依申请公开为辅。一年来，学校信息公开办公室未收到要求公开信息的申请。全年无因信息公开工作受举报、复议、诉讼的情况。

       四、重点领域信息公开情况

     （一）学校招生就业工作信息公开情况

        学校招生就业工作遵循“公平、公正、公开”的原则，政策公开、程序公开、结果公开、监督渠道公开。信息公开渠道主要是上级相关网站、学校官网主页、以及学校的邮箱、微信公众号、QQ群等渠道。

        1.招生信息公开

        在2023年的招生录取工作中，威廉希尔官网在招生政策、招生计划、考生关注的热点问题、录取规则、录取结果、投诉举报、监督检查等招生录取的重要信息，严格执行了教育部《关于进一步推进高校招生信息公开工作的通知》《关于做好2023年全国普通高等学校招生录取工作的通知》等文件精神，实施了招生“阳光工程”，全面公开了所有教育部要求和学校认为需要公开的事项。学校招生简章、招生计划经上级主管部门审批后，除主管部门通过相关途径公开外，我们及时通过学校网站、纸质宣传材料等途径向社会进行了公开，如：英国威廉希尔唯一官网2023年全日制普通本科招生章程、2023年全日制普通本科招生计划表（含各类招生计划）、专业简介、咨询电话、投诉举报途径等。录取期间，通过学校网页、录取场所公告栏公告了2023年录取进程查询公告、投诉和举报方式，录取结果在官网提供及时查询，并对各省的录取最低分及时进行了公开。为防止招生诈骗，在网站及时公告了防招生诈骗公告，列出了识别招生诈骗的简单辨别方法。本年度招生没有违纪及投诉事件发生。

        2.就业信息公开

        就业工作政策、招聘信息均在学校就业信息网上全程公开，对招聘信息、企业名称、招聘岗位、来校时间、宣讲地址等均进行了详细公开，学生公开应聘，用人单位择优录用，相关招聘信息还通过微信公众号、微信群、QQ群等公开。通过线下招聘、网站、新媒体等形式将“政策送上门、岗位推到人”，学校在2022年11月、2023年3月分别开展“百企千岗进校园 共聚英才创未来”校园招聘月系列活动。学年内举办20场线下大型和中小型双选会，二级学院积极联合开展“小而精”的专场行业招聘共计12场，参会单位1600余家;先后与智联招聘、前程无忧、未来校招等机构联合举办10场空中双选会；发布各类校招公告1000余条，举办各类校园宣讲会400场。公开了相关管理办法和就业工作资料，如关于开展2023届毕业生秋季线下校园招聘活动的公告、英国威廉希尔唯一官网航空港校区2022年秋季双选会企业进校公告、英国威廉希尔唯一官网2023年春季航空港校区大型综合双选会进校公告、2023届毕业生选录手册，2023届毕业生生源信息、校级职业生涯工作室咨询安排、学院就业负责人联系方式、就业工作监督举报电话邮箱等。按规定时间及时上传2022年度就业质量报告，供单位和个人查阅。严格落实“四不准”要求，在教育部学信网上公开毕业生就业的真实情况，并接受教育部的就业数据专项核查，本年度没有违纪及投诉事件发生。

     （二）学校财务工作信息公开情况

        学校高度重视财务信息公开工作，严格按照教育部、四川省财政厅、教育厅等上级部位相关文件要求，及时通过学校信息公开网站、教代会财务工作专题报告等媒介、平台公开行政事业单位收费依据与标准、各项财务管理制度与预决算等关键信息，主动接受社会监督。

        主动公开《英国威廉希尔唯一官网差旅费管理办法》和《英国威廉希尔唯一官网会议费报销规定》《英国威廉希尔唯一官网收费管理暂行办法》《英国威廉希尔唯一官网财务管理办法》等财务管理制度及《英国威廉希尔唯一官网关于学费调整的公告》《英国威廉希尔唯一官网地方债券资金贷款情况》等财务信息。

        主动公开学校预算、决算等财务信息，在预决算批复后，按教育部要求，面向社会公开财务预决算报表及文字说明，于2023年3月3日主动公开《英国威廉希尔唯一官网关于2023年单位预算的报告》，2023年9月6日主动公开《2022年英国威廉希尔唯一官网决算编制说明及决算附表公开》。在“计划财务处”网站平台上主动公开《关于培训、会议等业务采购服务的规范》《关于差旅线上（OA系统）审批试运行的通知》、“网报系统教学视频”及其他业务办理流程，促进教职工全面参与智慧财务管理、有效实施监督。

     （三）学校宣传信息公开情况

        学校高度重视宣传思想工作，始终坚持党管宣传、党管意识形态，加强舆论引导，奋力唱响主旋律，与时俱进提升宣传思想工作质效，为加快建成开放的特色鲜明的高水平英国威廉希尔唯一官网提供坚强的思想保证和强大的精神动力。

       《英国威廉希尔唯一官网报》共刊发报纸14期（501—514期），刊登稿件200余篇，刊发了包括深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记来川视察重要指示精神、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、学习贯彻全国两会精神、深入开展调查研究、宪法宣传教育、3.23世界气象日系列活动、网络安全宣传周等27个专版专栏。其中，3.23世界气象日系列活动专版的新闻编排获第40届成都新闻奖专项奖。

        英国威廉希尔唯一官网新闻网发布各类新闻400余篇，设立“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”专题网站，转载发布理论学习、重要评论、学校动态等相关新闻210余篇。

        英国威廉希尔唯一官网官方微信累计发布微信图文342条，阅读量人数166.8万人，阅读人次233万次，图文被转发5.3万次，内容包括学习宣传贯彻党的二十大精神和习近平总书记来川视察重要指示精神、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育以及学校在本科教育教学审核评估、服务成都大运会气象保障、学科建设、文化建设、局校合作国际交流等方面的特色亮点做法和工作成效等。开通包括微信视频号、微博、B站、抖音、QQ等在内的6个账号组成的平台矩阵均常态化运营，平台粉丝总量突破42.97万。

        积极联合人民网、新华网、中新社、中国青年报、四川日报等主流媒体，全年刊发外宣文字、视频报道49篇（条）；人民网、四川新闻网、四川科技报等媒体聚焦报道英国威廉希尔唯一官网为成都大运会气象保障服务贡献智慧；新华网等报道成信校友故事，《在南海“观天”的年轻人》；中国科技网等报道新《成信大“小青椒”手绘漫画分享大运会志愿者工作》；人民网、中国网联合报道学校驻村干部邓昌建在泸定县结对共建工作当中一点一滴的辛勤耕耘。

      五、存在的问题和改进措施

     （一）存在问题

         通过持续健全信息公开运行机制，不断丰富信息公开方式方法，学校已形成有效的信息公开工作体系，信息公开工作取得新的进展，但在以下方面还存在不足。

一是信息公开意识有待增强。面对信息公开的新形势新要求，以“一张网”“一盘棋”的意识推进学校信息公开工作的意识不强，学校二级单位的对信息公开工作重视程度不够，信息公开还不够积极主动。

二是信息公开个性化服务有待提升。现阶段的信息公开网站主要还是按照要求公开信息为主，对于一些师生员工和社会大众提出的更多共享式、普惠式信息公开要求，回应还不够有力，信息公开个性化服务能力还有待完善。

（二）改进措施

学校将按照上级信息公开工作的决策部署和总体安排，进一步深化认识、压实责任、创新方式，不断提高信息公开水平和实效。

一是深化责任意识 强化联动机制。将学校信息公开工作与党务公开、依法治校、《章程》修订、学校治理体系等工作紧密结合，牢固树立信息公开“一张网”“一盘棋”的责任意识；不断强化学校信息公开工作的统筹谋划，推动信息公开各级联动，按要求及时更新信息公开目录及内容。

二是加强平台建设 提升服务水平。加强信息公开网站与学校融媒体平台的联动，及时联动公开学校各级各类信息数据；加强与师生员工和社会大众的沟通，积极回应师生员工和社会大众的关切；开展信息公开工作人员专题培训，不断提高工作人员政策水平和业务能力。

六、其他需要报告的事项

2022-2023学年度英国威廉希尔唯一官网信息公开工作年度报告可在英国威廉希尔唯一官网信息公开网站上下载。/xxgk1/jbxx.htm